這一棟棟破舊的房屋和這一片正在加緊修建的現(xiàn)代化樓房,其實是同一片區(qū)域在不同時期的影像資料,屬于原海南省水產(chǎn)供銷公司職工居住區(qū)。本周《深度調(diào)查》,我們就將通過透視這一區(qū)域的變遷,深度剖析國有資產(chǎn)項目的盤活改造經(jīng)驗,為更多國有企業(yè)發(fā)展創(chuàng)新路徑探明方向。
01
原海南省水產(chǎn)供銷公司停產(chǎn)
危房漏水職工陷入困境
原海南省水產(chǎn)供銷公司職工 吳少珊:我從小小就這里,1958年生在水產(chǎn)公司,父親就告訴我們以后有什么(困難)找組織。
原海南省水產(chǎn)供銷公司職工吳少珊,看著新樓房正一步步建好,吳少珊感慨萬千。吳少珊的父親吳德波參與過解放海南島等多個戰(zhàn)役,70多年前,也就是1953年,吳德波轉(zhuǎn)業(yè)進(jìn)入海南省水產(chǎn)供銷公司負(fù)責(zé)全面經(jīng)營,那時的水產(chǎn)供銷公司一度成為當(dāng)?shù)氐凝堫^企業(yè)。在吳德波離休后,吳少珊接過父親手中的接力棒,成為公司的一員??珊髞碓谑袌鼋?jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)型過程中,水產(chǎn)供銷公司無法適應(yīng)時代發(fā)展,1995年全面停業(yè)停產(chǎn)。
原海南省水產(chǎn)供銷公司職工 吳少珊:95年就沒有工資發(fā)了,我們留在公司的幾個人,每個月就200塊錢。
那時大部分職工的年齡都已經(jīng)快40歲,外出就業(yè)十分艱難,吳少珊一家也僅靠丈夫外出打零工維持生計。由于經(jīng)濟(jì)困難,125戶原職工長期居住在原海南省水產(chǎn)供銷公司的單位公房里,這些房屋大多建造于上世紀(jì)50年代,建造工藝落后,到2000年,房屋外墻已老化破損嚴(yán)重,一些房屋被鑒定為c級或者d級危房,加上毗鄰海甸溪,碰上暴雨或者臺風(fēng)天氣,還會出現(xiàn)海水倒灌,水淹房屋的情況。
原海南省水產(chǎn)供銷公司職工 吳少珊:我們也希望趕快改造,小孩也大了,我們一家人三四十平方,小孩的床上都是拿盆來接水的,都是漏水這樣的。
??谑忻捞m區(qū)人民街道辦事處 副主任 許凱威:一到臺風(fēng)季,各級領(lǐng)導(dǎo)包括我們街道辦都是提心吊膽,街道都會出動大量的工作人員去對人員進(jìn)行轉(zhuǎn)移。
02
盤活原水產(chǎn)供銷公司:
多家企業(yè)嘗試項目開發(fā)卻失敗
房屋的居住安全問題很快引起各級職能部門的重視,幫助300多戶職工集資蓋房和進(jìn)行了異地安置,而剩下的125戶原地安置意愿強(qiáng)烈的職工,如何妥善解決住房問題成了一道難題。2008年,??谑谐鞘邪l(fā)展有限公司嘗試進(jìn)行拆遷補(bǔ)償安置,但推進(jìn)困難,中途停止。之后,多家民營企業(yè),甚至還有央企試圖參與投資改造,但同樣以失敗告終。
原海南省水產(chǎn)供銷公司 職工 陳國強(qiáng):經(jīng)過我接觸的就有六七家左右,一個是價格談不攏,第二個可能是跟職工之間沒有達(dá)成協(xié)議。
原海南省水產(chǎn)供銷公司完成了時代給予的使命,遺留下來的問題理應(yīng)得到妥善解決。然而多家企業(yè)嘗試投資改造卻遭遇失敗,回看其中的原因,資金短缺、土地變性、原職工需求難滿足是最主要的難關(guān)。為了啃下這些“硬骨頭”,2021年,海南省國資委改革組建了一家以“保障功能類住房開發(fā)建設(shè)”為核心主業(yè)的公司——海南省金城安居投資集團(tuán)有限公司,向原省水產(chǎn)供銷公司等“老大難”問題亮劍。
03
省金城安居集團(tuán)再啟項目
創(chuàng)新“利劍”迎戰(zhàn)兩大“攔路虎”
在接管原省水產(chǎn)供銷公司前,省金城安居集團(tuán)正處于“白手起家”的再創(chuàng)業(yè)期,資產(chǎn)、資金、人才全線吃緊,在此情況下,還要處理此前金甸項目遺留的三大債務(wù)——前期??谑谐前l(fā)公司有投資開發(fā),要求補(bǔ)償6300萬;原省水產(chǎn)供銷公司改制過程中拖欠職工工資和社保,合計近千萬元;還有此前為發(fā)放留守人員工資對外借款的847萬元。要投資繼續(xù)開發(fā),又要清還近億元的債務(wù),巨大的資金缺口是第一個需要邁過的坎。
海南省金城安居投資集團(tuán)黨委書記 董事長 吳祿:我們通過股權(quán)運作,抱團(tuán)發(fā)展的理念,整合注到海南金城公司控制來開發(fā)盤活這些土地。
困境一:資金缺口
創(chuàng)新破解方式:抱團(tuán)發(fā)展 股權(quán)置換
省金城安居集團(tuán)主動作為,通過采取與原海南省水產(chǎn)供銷公司股東單位海南華盈公司抱團(tuán)發(fā)展模式,也就是海南華盈公司置換省金城安居集團(tuán)少部分股權(quán)方式,將原海南省水產(chǎn)供銷公司整建制有償劃轉(zhuǎn)注入省金城安居集團(tuán),優(yōu)勢互補(bǔ),做大資產(chǎn),從而解決了前期資金問題。資金要素解決了,可建設(shè)保障功能類住房的道路仍走不通。原來,這片區(qū)域土地大都屬于劃撥倉儲用地,想要建設(shè)住宅,需要進(jìn)行土地變性。同時,區(qū)域內(nèi)還有一塊產(chǎn)權(quán)歸屬于海口市美蘭區(qū)房屋租賃管理所的插花地,項目開發(fā)同樣需要解決這部分的土地變性和盤活問題。兩大土地難題究竟該如何破解?省金城安居集團(tuán)經(jīng)過與各級職能部門和屬地政府溝通,最終在政策中,找到突破口。
??谑忻捞m區(qū) 區(qū)長 吳升嬌:劃撥(倉儲用地)怎么變成住宅用地,??谑袕?022年就出臺了城市更新相應(yīng)的政策。
困境二:土地變性
創(chuàng)新破解方式:利用政策 盤活土地
多方研判,綜合利用了國務(wù)院自然資源部、國務(wù)院國資委關(guān)于盤活利用土地的相關(guān)文件,以及我省關(guān)于城市更新的相關(guān)政策,最終破解了國有劃撥土地變性問題,實現(xiàn)了沉睡土地的盤活利用。解決了兩大后顧之憂,項目準(zhǔn)備開始投建,可在進(jìn)駐過程中,卻有狀況發(fā)生。
海南省金城安居投資集團(tuán)黨委書記 董事長 吳祿:一下子不到兩個小時來了將近100個人,圍著水泄不通,從早上圍到兩點鐘 出不去。
04
職工送“花生種子”提訴求
面對面溝通終打消顧慮
按理說,省金城安居集團(tuán)破解兩大難題,順利進(jìn)駐,這也是居民一直期盼的,為何反而會出現(xiàn)圍堵情況呢?細(xì)細(xì)溝通之后,原因讓人哭笑不得。
原海南省水產(chǎn)供銷公司職工 林斯遠(yuǎn):搞不起來,好多年,這個說那個說,以前那樣說后來也沒搞起來。
原海南省水產(chǎn)供銷公司職工 陸美蓮:每次來我們也希望趕緊拆了搞過來了,職工也是夢想能住上一個好房子。
海南省金城安居投資集團(tuán)黨委書記 董事長 吳祿:有一位老職工他從家里拿出一包本地的老花生,他說這花生是種子,希望你說的話要兌現(xiàn), 跟花生一樣落地長出花生來。
原來,這些年來多家企業(yè)的嘗試盤活,讓原125戶職工安居的希望一次次被喚起,又一次次落空。這一次看到省金城安居集團(tuán)突破兩大難關(guān),職工不想希望再次破滅,就采取了這種方式,提出自己的訴求。為了打消職工顧慮,省金城安居集團(tuán)強(qiáng)化黨建引領(lǐng),采取“面對面 書記有約”的形式到每一戶居民家中了解居民需求,這其中,兩大問題最為迫切。
原海南省水產(chǎn)供銷公司職工 陸美蓮:在那里好像就是根在那里,就想回遷也按照原來的地方回遷我們。
原海南省水產(chǎn)供銷公司職工:我們真的也沒錢,要是有錢不懂來這里買這些嗎。
05
職工兩大訴求難平衡
項目巧用政策尋突破
總結(jié)而言,原職工一方面要原址安置,另一方面要求安置房的價格貼合他們的經(jīng)濟(jì)能力,如何平衡企業(yè)效益和社會效益?這一次,省金城安居集團(tuán)以及各級主管部門再一次從政策中尋找解決問題的鑰匙。
海南省金城安居投資集團(tuán)黨委書記 董事長 吳祿:我們采取借道超車的方式,怎么借呢,借海南自貿(mào)港東風(fēng)的政策,借安居房的政策,所以我們就創(chuàng)新了一個安置加安居的開發(fā)模式。
06
創(chuàng)新模式喚醒沉睡“土地”
惠民項目即將“開花結(jié)果”
通過綜合研判,省金城安居集團(tuán)利用我省安居房相關(guān)政策,創(chuàng)新提出“安居房+安置房”的開發(fā)模式,強(qiáng)化產(chǎn)品組合設(shè)計,平衡項目開發(fā)成本,解決了125戶職工原地安置問題和國有“沉睡”土地價值再創(chuàng)造,同時還可為社會提供310套安居住房和高品質(zhì)的商業(yè)配套產(chǎn)品。得益于這種創(chuàng)新發(fā)展模式,原水產(chǎn)供銷公司職工被拖欠多年的工資、醫(yī)保、公積金等歷史遺留問題也一并得到解決。至此,金城·金甸水岸城市更新項目于2022年底正式啟動,眼下樓房建設(shè)已經(jīng)接近封頂。
原海南省水產(chǎn)供銷公司職工 林斯遠(yuǎn):說了給他(花生希望)他搞起來,現(xiàn)在結(jié)果搞好了,真的感謝你,沒有你們都搞不好。
現(xiàn)在,金甸項目如同職工們種下的花生一般,即將開花結(jié)果。林斯遠(yuǎn)、陸美蓮等職工選擇在項目隔壁小區(qū)租房居住,他們想親眼看見未來的房子一步步完工。陸美蓮說,她現(xiàn)在最大的心愿,就是在明年春節(jié)能夠搬進(jìn)新家。
民生難題得以解決,沉睡資產(chǎn)重新盤活,靠的是三大創(chuàng)新模式。通過抱團(tuán)發(fā)展股權(quán)合作,破解資金難題。綜合利用政策,破解土地變性難題。創(chuàng)新探索“安置房加安居房”開發(fā)模式,解決居民需求。(上板子)強(qiáng)化黨建引領(lǐng),推進(jìn)制度創(chuàng)新,海南省金城安居投資集團(tuán)僅用兩年多時間,集團(tuán)資產(chǎn)規(guī)模從初期的3.49億元壯大到目前的54.5億元,增長近16倍。那么,這些有益的經(jīng)驗?zāi)芊駨?fù)制到更多的國資國企項目中,從而推動我省國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展呢?
07
創(chuàng)新模式因地制宜
多個項目初見成效
??谑泻_\小區(qū)是原海南省海運集團(tuán)的職工宿舍小區(qū),大部分房子建于上世紀(jì)七八十年代,老舊破損,居民改造意愿強(qiáng)烈。省金城安居集團(tuán)試圖采取國資國企抱團(tuán)發(fā)展的方式推進(jìn),但由于其占地面積達(dá)82畝,涉及1300多戶,統(tǒng)一改造資金高達(dá)30億元,資金需求遠(yuǎn)超一般項目。
??诤_\片區(qū)城市更新項目 負(fù)責(zé)人 王家軍:準(zhǔn)備做一點創(chuàng)新的是引進(jìn)大型開發(fā)商,和我們共同運作,再用項目進(jìn)行融資的時候,就可以解決項目融資投資資金需求缺口的問題。
原海南省化肥廠在改造過程也面臨難題。這里分為生活區(qū)和生產(chǎn)區(qū),土地性質(zhì)一邊為住宅用地,一邊為工業(yè)用地,還有一些零碎閑散土地,統(tǒng)一開發(fā)難度較大。項目開發(fā)中參考海南金甸模式,通過抱團(tuán)發(fā)展收購股權(quán)的模式解決資金難題,但在解決土地變性問題上也有獨特的創(chuàng)新舉措。
海南金秀安居置業(yè)有限公司黨支部副書記 莫翠校:為了盤活資產(chǎn),海南化肥廠進(jìn)行了分立,分成海南金秀和海南金邦,廠房工業(yè)用地這塊變現(xiàn)成安居房項目用地。
創(chuàng)新措施也需要強(qiáng)力的執(zhí)行。海南金潤城市更新項目通過抱團(tuán)發(fā)展模式,盤活了??跂|方洋糧庫土地,準(zhǔn)備進(jìn)行城市更新建設(shè),可由于該區(qū)域內(nèi)96戶房屋進(jìn)行過房改,想要進(jìn)行拆遷安置,就需要96戶居民全部同意,如何解決居民需求,是一大難點。
海南金潤紅置業(yè)有限公司 常務(wù)副總經(jīng)理 王江文:不會一味追求高利潤, 會在合適的利潤基礎(chǔ)下,會對他們的安置都會有一定的考慮。
08
省國資委多措并舉
破解國有企業(yè)“小散弱”
同時,為破解我省國有企業(yè)“小散弱”問題,海南省國資委也多措并舉,通過金甸項目的示范引領(lǐng)作用,引導(dǎo)和推動國有資本向優(yōu)質(zhì)企業(yè)和優(yōu)選行業(yè)集中,樹立“國資一盤棋”理念,從制度上突破國有企業(yè)發(fā)展瓶頸。
海南省國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會 主任 馬詠華:我們同時在做的項目將近10來個,我們正在做下一步的謀劃,首先要明確不同的企業(yè)主責(zé)主業(yè),動員這些企業(yè)按照市場化的方式,把這些閑置的存量土地資源集中到具有安居房開發(fā)資質(zhì)主體責(zé)任的單位,形成一個集聚的效應(yīng),然后用專業(yè)的企業(yè),專業(yè)的人做專業(yè)的事。
推動國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,也可以借鑒其他地區(qū)探索經(jīng)驗。比如四川廣元市昭化區(qū)實行資產(chǎn)重組:整合16家國有企業(yè)和股權(quán),組建全區(qū)唯一國有投資集團(tuán)有限公司,避免主營業(yè)務(wù)交叉和無序競爭。實行資源重整。對全區(qū)閑置資產(chǎn)、資源資產(chǎn)、商鋪等經(jīng)營性優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)進(jìn)行整合,統(tǒng)一開發(fā),做大做強(qiáng)特色產(chǎn)業(yè)資源優(yōu)勢。同時,深圳、廣州、珠海等地組建國有資本運營公司,以“國有資本運營公司—國資委”的前后臺組合,打造“資源資產(chǎn)化—資產(chǎn)資本化—資本證券化”的資本運營體系。
【深度評1】盤活“沉睡”國有資產(chǎn) 有“魚”還需擅“漁”
【主持人】政策,是鏈接政府和市場的紐帶,如何用好用活自貿(mào)港利好政策,對國有企業(yè)發(fā)展乃至地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展至關(guān)重要。這一點上,海南金甸項目給出了一個范本。省金城安居集團(tuán)在項目推進(jìn)過程中,一共有兩處地方用活了政策:一處是將國家關(guān)于盤活利用土地的相關(guān)文件,與我省關(guān)于城市更新的相關(guān)政策進(jìn)行巧妙的結(jié)合利用,破解了土地變性難題。另一處則是在解決居民安置問題上,利用我省安居房相關(guān)政策,創(chuàng)新提出“安居房+安置房”開發(fā)模式。兩處地方共涉及近十條法規(guī)政策,也正因為熟知政策、活用政策,才奠定了項目推進(jìn)的法律基石。所以,在政策制定、執(zhí)行、宣傳、使用上,要保障企業(yè)的參與度和積極性,打通政策落地全鏈條。
【深度評2】助力國有企業(yè)“大優(yōu)強(qiáng)” 不竭創(chuàng)新是核心驅(qū)動力
【主持人】創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展壯大、提升核心競爭力的決定性力量。有了創(chuàng)新,海南金甸項目才能攻堅克難,順利推進(jìn)。我們也看到,省金城安居集團(tuán)在其他項目復(fù)制金甸項目的創(chuàng)新模式過程中,并沒有全盤照搬,一些新的問題需要有新的解決思路。從這點上來說,創(chuàng)新永遠(yuǎn)是進(jìn)行時。國有企業(yè)應(yīng)圍繞行業(yè)和企業(yè)創(chuàng)新短板,聚焦具有決定性、前瞻性的重大關(guān)鍵技術(shù)進(jìn)行研發(fā);還可以與國內(nèi)外知名高校形成“產(chǎn)學(xué)研用”技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟,打造涵蓋技術(shù)、人才、市場和管理全鏈條的一體化創(chuàng)新模式,實現(xiàn)創(chuàng)新鏈與產(chǎn)業(yè)鏈有效銜接。這樣,國有企業(yè)發(fā)展才能真正擺脫“小散弱”,走向“大優(yōu)強(qiáng)”。